因公司业务需要，经研究决定，拟面向全社会公开考试招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、 岗位及名额
总经理助理1名，投融资部客户经理1名，项目部客户经理1名。
二、报考条件及对象
（一)遵纪守法，有良好的职业道德、强烈的事业心和责任感。
（二）身体健康，具备聘用岗位所需的能力。
（三）各报考岗位工资待遇、年龄、学历要求如下：
1.总经理助理：实行年薪制，年度基薪5万元＋绩效年薪8万元；基本要求：年龄30-50岁，热爱工作、勤学肯干、吃苦耐劳、善于协调，大学本科以上学历，具备两年以上实体公司经营管理经验者优先。
2.投融资部经理：实行月薪制，基本工资2200元＋绩效工资；基本要求：年龄24-45岁，大专以上学历，金融学、证券投资等相关专业毕业，具备一年以上融资工作经验。
3.项目部经理：实行月薪制，基本工资2200元＋绩效工资；基本要求：年龄24-45岁，大专以上学历，建筑、土木、机械、结构类专业毕业，具备一年以上工程技术、施工管理经验。
三、报名及资料审查
1.报名时间：2016年10月27日至10月28日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。
2.报名地点：大英县恒创实业有限公司（金元街116号原扶贫移民局）二楼综合部，电话0825-7800355。
3.报名要求：报考者携带本人身份证、毕业证原件及复印件，近期免冠白底彩照2张（2寸）到报名地点报名。
4.准考证发放：报名者经资格审查合格后，领取准考证。
四、考核方式
本次招聘采取笔试和结构化面试的方式进行。笔试、面试总分各占100分，按笔试、面试成绩各50%进行折算。
（一）笔试
1、笔试科目一科，卷面满分100分，考试时间为120分钟。
2、笔试范围：总经理助理岗位笔试内容为《综合知识》，投融资部经理岗位笔试内容为金融学、证券投资等相关专业知识，项目部经理岗位笔试内容为建筑、土木、机械、结构类专业知识。
3.开考比例：有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1。
（二）面试
主要测试考生的语言表达能力、思维能力、应变能力、综合分析能力、组织协调能力及自我情绪控制能力等。
五、体检
（一）体检资格确定
根据招聘岗位名额，按照报考者的笔试、面试折算成绩从高分到低分，等额确定进入体检人员名单。
（二）体检标准
体检的项目和标准参照原国家人事部、教育部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。
（三）体检时间和地点
体检工作统一安排，体检时间、地点另行通知。
（四）复检及递补
考生对初次体检结论有疑问的，须在接到体检通知之日起3日内提出书面复检申请。复检只能进行一次，申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
因体检人员自动放弃或体检不合格而出现的招聘岗位空额，根据招聘岗位实际参加考核的报考者的考核成绩，从高分到低分依次等额递补。
六、公示及录用
对确定的拟聘人员，面向社会公示，公示时间为7天，公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是地反映，并提供必要的调查线索。
公示无异议的人员，由我公司按照有关法律法规与之签订劳动合同。
七、纪律与监督
为保证招考工作的公开、公正，我们将邀请县纪检、监察部门共同监督指导，对违反规定、弄虚作假的人员一经发现，立即取消考试资格，并严格追究相关工作人员的责任。
大英县恒创实业有限公司
2016年10月14日
