(1)强化就业保障工程。开展2022年“金秋送岗行动”，打造农民工创业示范基地2个，成功回引返乡返岗农民工53人，匹配辖区企业用工需求26人。开发乡镇保洁、交通协管、校园保卫等公益性岗位，优先解决特困零就业家庭劳动力和农村贫困劳动力就业。截至目前，累计提供公益性岗位120个，安置就业435人。
(2)深化环境改善工程。开展农村人居环境综合治理“四清一美”行动，在辖区13个村（社区）实施危房改造、拆除工作，保障农村住屋安全，累计拆除55处共5200平方米。摸排全镇闲置农房385处，翻新闲置小学、村卫生室等公共场所，改建群众文娱广场，创新盘活闲置资产。持续整村推进辖区3个村1200余户厕所革命项目，截至目前，完成率达83%。
(3)优化舒心便民工程。投入资金57万元对900平方米便民服务大厅进行亲民化升级改造，划分导办区、办理区、等候区等4大功能区，同步配置图书、电视、饮水机等设施设备，改善群众办事环境。打造“1+13+N”便民服务专业队伍体系，设立村级代办服务点13个，建成规范化村级便民服务室2个，打通群众服务“最后一米”，累计上门服务3100余次、惠及群众7700余人。
