根据大英县人民政府办公室关于印发《2017年大英县政务公开工作要点》的通知要求，为进一步加强对行政权力的监督，改善行政管理，提高行政效能，促进依法行政，结合公安部门的实际情况，制定本方案。
一、指导思想
认真落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕经济社会发展和人民群众关注关切，进一步转变工作职能，改进工作作风，提高行政效能，优化政务环境，推进我局行政决策、执行、管理、服务、结果公开，以公开促落实、促规范、促服务，推动简政放权、放管结合，促进公安事业的改革、发展和稳定。
二、基本原则
（一）依法全面。严格按照国家法律、法规和有关政策规定进行。
（二）真实详尽。公开的内容真实可靠，准确无误。
（三）注重实效。从实际出发，重点公开群众关心的问题，方便群众，不搞形式主义。
三、工作目标和任务
形成健全的工作制度，步入规范化运行轨道，政务建设得到全面推进。凡须由县政府统一公开的重大事项，报县政务公开领导小组审定后公开；自行公开事项，由局政务公开领导小组审定并报县政务公开办公室备案后公开。公开的时间以不影响决策、不影响办事为原则确定，采取事前、事中、事后公开和长期、定期、即时公开相结合的方式进行。公开事项变更、撤销或终止的，及时公布并作出说明；对于只涉及部分人或事的，按照规定程序公开；确实不能公开的要及时做出解释说明。在保证政务信息全面公开、及时更新的基础上，初步实现群众对公安部门政务公开工作满意率在 95%以上。
四、织织领导与检查考核
（一）为确保对政务公开工作的领导，狠抓政务公开工作的落实，成立以局党委书记、局长陈小平同志任组长，局党委副书记、政委张华声同志为副组长，其他党委成员及单位主要负责人为成员的政务公开领导小组。政务公开领导小组下设办公室在指挥中心，由局党委委员、指挥中心主任雷斌任办公室主任，具体负责抓此项工作的落实。
（二）检查考核。把政务公开工作纳入局目标绩效考核工作之中，实行半年初评，年终总评。
五、工作要求
（一）加强组织领导。各单位确定一名主要领导负责统筹推进本单位的政务公开工作，并落实专门人员承担政务公开日常工作。及时解决工作中遇到的困难和问题，切实把政务公开与业务工作有机结合，同部署、同落实、同检查、同考核。
（二）加强业务培训。把政务公开工作年度培训的一个重要内容，不断提高全警政务公开的意识和能力。突出加强政务公开稿件制作能力培训，在提高质量的同时，着力通过图、表、音视频等元素，丰富公开形式，提高信息含量。
（三）落实工作保障。逐步调整配强政务公开工作力量，切实保障政务公开工作人员有必要的时间和精力从事政务公开工作。落实政务公开工作必须的经费、设备等保障，为拓展公开载体、丰富公开形式等创新实践，创造良好环境。
大英县公安局
2017年7月7日
