编制说明：本报告数据由全省各级公共就业服务机构和开展了招聘业务的省本级、成都、宜宾、泸州、乐山、绵阳、自贡、德阳、雅安、资阳、内江、攀枝花等公共人才服务机构提供。
一、供求总体情况
从供求总体情况看（见表1）,本季度,人力资源市场供求总量同比略有下降，环比大幅上升，总体平衡、有序。数据显示：省本级及21个市（州）公共人力资源市场提供岗位67.91万个,登记求职50.8万人，求人倍率（岗位需求数/求职人数）为1.34，同比上升0.07个百分点，环比上升0.04个百分点。
表1：供求总体情况 |
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岗位需求 （万个） |
求职人数 （万人） |
求人倍率 |
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2019年4季度 |
67.91 |
50.8 |
1.34 |
2019年3季度 |
56.08 |
43 |
1.3 |
2018年4季度 |
69.49 |
54.89 |
1.27 |
二、用人单位岗位需求情况
（一）从产业需求看(见表2)，我省就业岗位正逐步由传统的一、二产业向以科教、社会管理、居民服务等服务业主导的第三产业转移。随着我省经济社会发展和产业结构调整，第三产业提供了更多的就业岗位。本季度，第一、二、三产业岗位需求比重分别为3.57%、34.76%和61.67%。
表2：产业、行业需求情况
